Acto por el que se origina un acuerdo de voluntades que crea o transmite derechos y obligaciones a las partes que lo suscriben.
Última actualización el Jue, 05/09/2024 - 11:53
Hay seis posibles respuestas para cualquier oferta (números del 1 al 6). A continuación se detallan las consecuencias de cada una de estas respuestas
Hay seis posibles respuestas para cualquier oferta (números del 1 al 6). A continuación se detallan las consecuencias de cada una de estas respuestas
Última actualización el Jue, 02/04/2020 - 13:31
Los profesionales de nueva contratación se han ido incorporando a lo largo de las últimas semanas tanto a áreas asistenciales como no asistenciales para dar respuesta a la situación provocada por la epidemia de Covid-19
El Hospital Virgen de la Victoria ha reforzado su personal con más de 540 contratos nuevos desde primeros de este mes en curso, gracias a la autorización de los mismos por parte de la Consejería de Salud y Familias y Servicio Andaluz de Salud (SAS) para hacer frente a las necesidades asistenciales que está ocasionando la epidemia de Covid-19 en nuestra comunidad autónoma.
Fuente:
Unidad de Comunicación del Hospital Universitario Virgen de la Victoria
Última actualización el Lun, 30/01/2017 - 20:03
Listados definitivos Consolidación plantilla según Acuerdo Mesa Sectorial de 28/12/2016 en el Hospital Virgen de la Victoria
Publicado, con fecha 30 de enero de 2017, Listados definitivos de Consolidación de plantilla de los puestos de trabajo contemplados en el Acuerdo de Mesa Sectorial de 28/12/2016 en el Hospital Virgen de la Victoria.
Última actualización el Vie, 20/01/2017 - 12:59
Listados provisionales Consolidación plantilla según Acuerdo Mesa Sectorial de 28/12/2016 en el Hospital Virgen de la Victoria
Publicado, con fecha 20 de enero de 2017, Listados provisionales de Consolidación de plantilla de los puestos de trabajo contemplados en el Acuerdo de Mesa Sectorial de 28/12/2016 en el Hospital Virgen de la Victoria.
Última actualización el Lun, 26/03/2012 - 08:23
Trabajadores de diversas categorías han recibido asesoramiento técnico y profesional por parte de los responsables del Centro Sanitario
Más de 300 profesionales de varias categorías de nueva contratación para el periodo vacacional han sido recibidos por responsables del Hospital Universitario Virgen de la Victoria de Málaga a través de un Programa de Acogida diseñado para atender las necesidades técnicas y profesionales de este personal que comenzará a prestar sus servicios a partir del uno de julio en las distintas unidades de este Centro Sanitario Malagueño y de sus centros dependientes (Hospital Marítimo de Torremolinos y Centro de Especialidades San José Obrero).
Fuente:
Gabinete de Prensa del Hospital Universitario Virgen de la Victoria (O.R.G.)
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